MUNICIPIO DE TEMUCO GESTIONA CAPACITACIÓN LABORAL A PERSONAS DESEMPLEADAS.



Gracias a gestiones realizadas por la Municipalidad de Temuco y financiadas por el Bancoestado, Corpbanca, Banco de Chile, BCI y Banco Itau, a través del sistema de franquicias del servicio nacional de capacitación y empleo, Sence, será posible capacitar a 54 personas de la comuna.

La primera etapa del curso de operador de caja y tesorería, que lleva a cabo el Instituto de Estudios Bancarios Guillermo Subercaseaux, finaliza el 22 de febrero próximo, oportunidad en la cual egresaran los primeros 27 beneficiados.

Se trata de personas apoyadas por el municipio de Temuco, a través de la Unidad de Fomento Productivo, el Prodesal y la Oficina de Intermediación Laboral. Mientras que en la segunda etapa, que se inicia el 23 de febrero y que tiene una extensión de 2 semanas, se verán beneficiadas 27 personas en el mismo curso de operador de caja y tesorería.

De acuerdo a lo informado por Patricio Rojas, Encargado de la Unidad de Fomento Productivo del municipio de Temuco, los requisito exigidos para la matricula fueron, tener más de 18 años y encontrarse en situación de desempleo.

“Esta es una gran oportunidad para muchas personas que lo han sabido reconocer y aprovechar. Esperamos, junto con el alcalde Miguel Becker, seguir buscando fuentes de empleo y capacitación de real nivel y utilidad como esta”, enfatizó Rojas.

Posteriormente, existe la posibilidad de efectuar otros cursos, estando éstos relacionados con herramientas para el emprendimiento y servicios al cliente y ventas efectivas.

Quienes estén interesados en formar parte de éstos cursos, sólo deben acercarse, en horario de oficina (08:00 a 13:00 y de 15:00 a 17:30 horas); a la Unidad de Fomento Productivo de la Dideco de la Municipalidad de Temuco, ubicada en Bulnes esquina Bilbao, tercer piso.


DEPTO. DE COMUNICACIONES
MUNICIPALIDAD DE TEMUCO.